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1年免费住宿、创业有资金扶持!上半年福州全力推进稳岗稳就业工作

发布时间:2022-07-15 09:00:28   浏览次数:4次   作者:超级管理员

  1年免费住宿、创业有资金扶持!上半年福州全力推进稳岗稳就业工作人民网福州7月9日电 (陈蓝燕)求职免费住宿时长延至1年、降低失业保险政策延长时长、优秀创业项目资助3万元至10万元……据福州市人社局消息,今年上半年,福州深入实施减负稳岗扩就业组合拳,落实落细各项政策措施,千方百计确保稳定和扩大就业。

  截至今年6月底,福州全市城镇新增就业6.07万人,完成省下达目标任务13万人的46.73%,同比增长 17.41 %;城镇登记失业率3.12 %,控制在3.5%目标以内,就业形势保持总体平稳。

  把就业工作摆到突出位置,福州市出台了一系列减负稳岗举措,为市场主体纾困解难保驾护航。

  一是实施特困行业社保费缓缴政策。对22个行业实施阶段性缓缴企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险等三项社保费政策,截至6月底,已为338家申报企业缓缴三项社会保险费单位缴费部分2740万元。预计为全市3.6万家市场主体缓缴社保费超过10亿元。

  二是加大稳岗稳就业支持力度。将福州市中小微企业失业保险稳岗返还比例从60%提至90%,大型企业返还比例从30%提至50%,已为全市5.7万余家企业发放稳岗返还资金2.84亿元,涉及职工76.83万人次。

  三是延续阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策至2023年4月底。今年1—6月,累计为企业减免失业保险费1.77亿元,工伤保险费1.18亿元。

  四是实现惠企优惠政策“免申即享”“即申即享”。创新“互联网+”公共就业服务模式,开设线上申报端口,企业在线完成三项社保费缓缴申报,实现“即申即享”;加快兑现失业保险稳岗返还,通过大数据比对,企业“免申即享”,资金精准发放。

  为切实做好高校毕业生就业服务,促进高校毕业生顺利就业,推进福州加快千万人口集聚,福州市人社局推出了包括求职、就业、创业等“一揽子”优惠政策,让高校毕业生求职、就业、创业不再难。

  一是事业留人,加大岗位开发供给力度。大力开展“送岗留才进校园”活动,市委市政府主要领导、分管领导带企送岗进校园;引导毕业生到基层就业,发布“三支一扶”计划招募岗位106个;扩大国有企业招聘规模,国有企业招聘应届毕业生产生的工资总额增量,可不计入当年工资总额幅度调增控制范围;对接福州市重点产业发展需求,多渠道挖掘优质民营企业岗位。

  二是政策加码,提升高校毕业生来榕留榕获得感。持续落实《鼓励高校毕业生来榕留榕就业创业七条措施》,目前已为1.37万名高校毕业生发放“万元补贴”,为3500多名毕业生提供求职免费住宿。在加大政策支持力度方面,包括延长求职免费住宿时长。为毕业三年内来榕求职实习的外地生源高校毕业生提供免费住宿,住宿时长由3个月延长至一年。

  三是精准对接,开展线上线下招聘活动。持续打响“好年华 聚福州”引才留才品牌,举办“线上+线下”“校内+校外”“综合+专场”等一系列招聘活动。今年以来,已开展34场“好年华 聚福州”高校毕业生线上线下专场招聘会和直播带岗活动,累计征集3064家次用人单位就业岗位8.7万个,帮助4.1万名高校毕业生达成就业意向。

  四是靠前服务,推进公共就业服务进校园。深入省内外高校开展37场政策宣传进校园活动;创新“校招专干”招聘模式,在省内外35所高校选聘57名高校学子作为“校招专干”,开展“点对点”企业岗位信息推送和宣传对接工作。主动对接在榕高校,为有意向留榕求职的毕业生,提供免费档案接收保管和代办落户服务。

  五是加大扶持,鼓励高校毕业生创新创业。包括持续开展“植根榕城”优秀创业项目资助,安排500万元评选100个创业项目给予3万元至10万元资助;发挥“创业银行”带动创业作用,为自主创业高校毕业生提供*高30万元创业担保贷款,今年已发放创业担保贷款85笔3185万元等。

  就业是重要的民生话题,结构性就业矛盾问题更是社会各界关注的焦点。福州市出台具体举措,有效破解结构性就业矛盾。

  一是大力开展职业技能培训。继续实施职业技能提升行动计划,上半年,全市组织开展职业技能提升培训13.69万人次,完成省人社厅下达年培训任务数6.7万人次的204.32%,审核发放培训补贴1.09亿元。推动产教融合、校企合作,福州市技工院校108个专业分别与340余家企业(单位)合作建立校外实训基地、开展实习实训;29个专业与43家企业合作开展订单(冠名)培养。

  二是深入实施“10 20 100”劳务协作基地建设工程。计划3年内在宁夏、甘肃、四川、贵州、云南等10个中西部省(区)建立20个市级劳务协作基地、100个县级劳务协作基地,聘请专职人员负责劳务协作基地运行,在巩固中西部地区脱贫成果的同时为福州企业保用工。

  三是加强供需精准对接。为破解招聘对象不精准、人岗匹配不到位问题,福州市人社局在全国首创线上线下“双轮”驱动招聘方式,成立工作专班分赴中西部地区开展线地联合开展线上专场招聘,实现企业与脱贫人口“同频”交流、精准对接。今年以来,累计举办线万个,帮助达成就业意向5.8万人次。

  为进一步做好困难群众就业工作,福州市综合运用职业指导、岗位推荐、补贴扶持、技能培训等帮扶政策和措施,完善精细化、常态化、长效化的困难群众就业帮扶工作机制。

  一是切实强化困难人员就业援助。加强兜底帮扶,累计实现登记失业人员再就业 9279人,就业困难人员就业702人,零就业家庭动态清零。对通过市场渠道难以就业的,用好公益性岗位兜底安置,确保零就业家庭至少一人实现就业。截至6月底,累计开发公益性岗位3064个,为1913名就业困难人员和脱贫人口提供托底安置就业帮扶,发放公益性岗位补贴和社保补贴2207万元。

  二是切实做好失业人员生活保障。继续实施失业保险保障扩围政策,推行免保即领、免证即办、免登即发即办新模式,让符合条件人员及时足额领取失业补助金。截至6月底,发放失业保险待遇和失业补助金共1.94亿元,惠及3.85万人。

  三是切实深化困难高校毕业生兜底保障。将脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及有残疾的、较长时间未就业的高校毕业生作为重点帮扶对象,推进离校未就业毕业生实名制帮扶、就业“红娘”专项行动;严格落实“1311”就业服务机制,为每一名离校未就业毕业生至少提供1次免费职业指导、3次岗位推荐、1次职业培训或1次就业见习机会,做好不断线就业服务,帮助有意愿的毕业生及早就业。